ФРТУ пропонує долучитися до обговорення законопроектів
1.Проект Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо врегулювання адміністративної відповідальності за порушення трудового законодавства» (реєстр. №5711 від 25.01.17), внесений народним депутатом Продан О.П.
Законопроект передбачає:
- встановлення адміністративної відповідальності за порушення в сфері трудових відносин в Кодексі України про адміністративні правопорушення без дублювання в Кодексі законів про працю України;
- встановлення санкцій за порушення законодавства про працю в Кодексі України про адміністративні правопорушення, Кримінальному кодексі України та Кодексі законів про працю України у розмірах, співставних із санкціями за інші порушення законодавства та в таких, які не стимулюватимуть скорочення робочих місць та тінізацію економіки;
- відміну відповідальності за недопущення до незаконної перевірки з питань додержання законодавства про працю;
- введення обов’язковості виконання обов’язку перед особою, права якої порушено, незалежно від сплати штрафів згідно з Кодексом України про адміністративні правопорушення;
- відміну обов’язку сплати мінімального страхового внеску суб’єктами підприємницької діяльності на загальній системі оподаткування за періоди, в яких не було отримано доходу;
- відміну відповідальності за невчасність подання звіту чи подання його в невстановленій формі, якщо це не призвело до втрати бюджетів різних рівнів чи Пенсійного фонду України.
|
2.Проект Заокну України" Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо вдосконалення процедури державного нагляду(контролю) за додержанням законодавтсва про працю та відповідальності за правопорушення у цій сфері №6087 від 15.02.2017 р. Законопроектом пропонуються: - зниження штрафів за порушення законодавства про працю та посилення відповідальності посадових осіб Держпраці за порушення порядку проведення перевірок роботодавців ; - визначення підстав для позапланових перевірок роботодавців; - визначення підстав, за яких роботодавець вправі не допустити інспекторів і не нестиме за це відповідальність; - визначення критеріїв того, що вважати недопущенням до перевірки та створенням перешкод при її проведенні; - закріплення правила, згідно з яким при першому порушенні законодавства про працю роботодавцеві вноситься лише припис, а у разі його невиконання – накладається штраф (крім випадку не допуску інспекторів до перевірки без законної підстави - за це одразу штраф від 1 до 3 прожиткових мінімумів); - визначення мінімального граничного строку, який має надаватися роботодавцеві для виконання припису; - визначення строків накладення штрафів за порушення трудового законодавства; - звуження повноважень органів місцевого самоврядування в частині контролю за додержанням трудового законодавства.
3. Проект Закону України «Про внесення змін до Податкового кодексу України щодо стимулювання інвестиційної діяльності шляхом передбачення можливості відстрочки орендної плати» (реєстр №6076 від 10.02.2017) внесений народними депутатами Дзюблик П.В., Кривенко В.В. |
Просимо надати пропозиції та зауваження на e-mail:office@frtukr.org








